Votre Mission
En véritable bras droit de la Direction, vous assurez la gestion stratégique et opérationnelle de notre établissement. Votre rôle est de garantir un équilibre parfait entre une gestion administrative rigoureuse et une qualité de vie chaleureuse pour nos résidents.
Vos Responsabilités Clés
1. Leadership et Gestion Humaine
- Définir et piloter la politique RH (recrutement, intégration, évaluations).
- Inspirer et fédérer les équipes : vous soutenez le management intermédiaire et cultivez une communication transparente.
- Anticiper les besoins en personnel pour garantir la continuité des soins.
2. Pilotage Administratif et Financier
- Assurer la gestion globale dans le respect des normes sectorielles (AVIQ / COCOM / INAMI).
- Élaborer le budget annuel, analyser les coûts et piloter les indicateurs financiers.
- Être l'interlocuteur de référence pour les auditeurs et les autorités de tutelle.
3. Qualité de Vie et Organisation des Soins
- Collaborer avec la direction des soins pour l’amélioration continue des pratiques.
- Superviser les procédures de qualité, d’hygiène et de sécurité.
- Organiser les réunions pluridisciplinaires et veiller à la satisfaction des résidents et de leurs familles.
4. Gestion des Infrastructures
- Veiller au confort et à la sécurité des lieux (entretien technique et espaces de vie).
- Gérer les relations fournisseurs, négocier les contrats et superviser les approvisionnements.
5. Transmission et Formation
- Coordonner l’accueil des stagiaires en lien avec les écoles partenaires.
- Promouvoir le développement des compétences via la formation continue.